并上升到地方性政府规章层面;明确了痛经假

，细化了流产休假假期，并上升到地方性政府规章层面;明确了痛经假， 在传统的经期、孕期、产期、哺乳期四期保护的基础上，《规定》将女职工更年期也纳入保护范围，休产假98天的规定;进一步明确了用人单位预防和制止职场性骚扰的职责，特别增加了怀孕满7个月以上终止妊娠的，此外，还制定了哺乳用房、女职工体检等一些女职工劳动保护的人性化条款。